3. PROFIL DER FERTIGKEITEN UND KOMPETENZEN |
Allgemeine Kompetenzen:
- einen allgemeinen Überblick über die Kultur, Geschichte und Gegenwart der eigenen Nation im europäischen und weltweiten Kontext besitzen;
- eigene Meinungen und Stellungnahmen schriftlich und mündlich formulieren, die Grundkommunikation in mindestens einer Fremdsprache meistern, Fachterminologie benutzen;
- sich weiterbilden, effektiv arbeiten und eigene Erfolge objektiv beurteilen;
- sich an sich verändernde Lebens- und Arbeitsbedingungen anpassen, im Team arbeiten und die Verantwortung für anvertraute Aufgaben übernehmen;
- Informationen verarbeiten, Informations- und Kommunikationsmittel sowie Technologien verwenden;
- mathematische Grundrelationen, physikalische und chemische Gesetzmäßigkeiten bei der Lösung praktischer Aufgaben anwenden;
- die Rechte und Pflichten von Angestellten und Arbeitgebern kennen, aktiv nach Arbeitsmöglichkeiten suchen;
- ökologisch und gemäß dem Prinzip der Nachhaltigkeit handeln;
- die Prinzipien zu Sicherheit, Gesundheitsschutz, Brandschutz und Brandverhütung anwenden.
Fachliche Kompetenzen:
- konkretes Unternehmensvorhaben erstellen, eigenes Unternehmen gründen und leiten;
- Marketinginstrumente zur Präsentation des Unternehmens und seiner Produkte nutzen;
- Marktforschungen durchführen und ihre Ergebnisse auswerten;
- Verhandlungen mit Geschäftspartnern auch in einer Fremdsprache führen;
- sich in der Rechtsordnung und in Rechtsnormen in den Bereichen Unternehmen, Handel und Finanzen auskennen;
- sich in geschäftlich-unternehmerischen Aktivitäten von Marktsubjekten auskennen;
- mit technischer Dokumentation arbeiten (technische Dokumentation lesen und erstellen);
- Schriftstücke des Geschäftsverkehrs einschließlich des fremdsprachigen Schriftverkehrs normgerecht erstellen;
- Buchungsbelege ausstellen, Buchhaltung unter Nutzung der EDV-Technik führen;
- Kenntnisse der Psychologie und Soziologie in der Unternehmenspraxis anwenden;
- Prinzipien des sozialen Verhaltens einhalten und passende Umgangsformen anwenden;
- in geeigneter Weise das Unternehmen vertreten und helfen, das Image des Unternehmens zu bilden.
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