3. PROFIL SCHOPNOSTÍ A DOVEDNOSTÍ (KOMPETENCÍ) |
Obecné kompetence:
- mít všeobecný přehled o kultuře, historii a současnosti svého národa v kontextu evropském i světovém;
- formulovat své názory a postoje ústně i písemně, komunikovat alespoň v jednom cizím jazyce, používat odborné názvosloví;
- vzdělávat se i pracovat efektivně a objektivně hodnotit své výsledky;
- adaptovat se na měnící se životní a pracovní podmínky, pracovat v týmu a přijmout zodpovědnost za svěřené úkoly;
- pracovat s informacemi, využívat informační a komunikační prostředky a technologie;
- aplikovat základní matematické vztahy, fyzikální a chemické zákonitosti při řešení praktických úloh;
- znát práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatelů, aktivně vyhledávat pracovní příležitosti;
- jednat ekologicky a v souladu se strategií udržitelného rozvoje;
- uplatňovat zásady bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, požární ochrany a požární prevence.
Odborné kompetence:
- posuzovat vlastnosti oděvních materiálů a určovat vhodnost použití oděvního materiálu a oděvní přípravy pro různé druhy oděvů se záměrem pozitivně ovlivňovat vlastnosti finálních výrobků;
- zpracovávat konstrukční a technologickou dokumentaci pro výrobu oděvů individuálním i průmyslovým způsobem, při individuální výrobě oděvů provádět modelové úpravy základních střihů, stanovovat množství oděvního materiálu a oděvní přípravy;
- zhotovovat oděvy individuálním i průmyslovým způsobem, obsluhovat oděvní stroje a zařízení, uplatňovat přehled o strojích a zařízeních oděvní výroby;
- monitorovat postup rozpracovaných oděvů výrobním procesem, provádět rozbor vad a vyhodnocovat kvalitu oděvních výrobků;
- hodnotit oděvní výrobky z hlediska funkce, konstrukce, estetiky, výrobně-ekonomického;
- pracovat se specifickým aplikačním programovým vybavením používaným v oděvní výrobě;
- zpracovávat podklady pro výpočet mezd, kalkulaci nákladů a provádět technicko-ekonomickou analýzu.
|
|