Compétences générales:
-
maîtriser différentes manières d’apprentissage et utiliser de manière adéquate les sources d’informations, savoir lire des informations;
-
comprendre l’énoncé du devoir ou déterminer le cœur de la question, appliquer des variantes de résolutions, savoir travailler de manière autonome et en équipe;
-
être capable de communiquer dans une langue étrangère avec un niveau au moins B1 en vertu du Cadre européen commun de référence pour les langues;
-
s’adapter aux conditions sociales et économiques changeantes, avoir des connaissances élémentaires de comptabilité;
-
avoir un aperçu des possibilités de réalisation professionnelle sur le marché du travail et des relations entre employeurs et travailleurs, décider de façon responsable de sa mise en valeur en tant que travailleur, prendre conscience de l’importance de la formation continue;
-
appliquer les opérations mathématiques, les lois physiques et chimiques élémentaires dans la résolution de tâches simples;
-
travailler avec les moyens des technologies informatiques et de communication, utiliser les sources d’information adéquates, travailler efficacement avec les informations;
-
agir écologiquement et en conformité avec la stratégie du développement durable;
-
soutenir les valeurs locales, nationales, européennes et de la culture mondiale, reconnaître la valeur de la vie;
-
appliquer les principes de sécurité et de protection sanitaire dans le travail, de protection et de prévention incendie.
-
appliquer les principes et les réglements de la normalisation.
Compétences professionnelles:
- travailler avec la réglementation juridique correspondante;
- s'orienter dans la réglementation juridique des rapports de travail et dans les rapports d'engagements contractuel;
- élaborer les documents types sous présentation normalisée;
- assurer l’activité principale de l’entreprise par l’actif circulant;
- établir les documents comptables, tenir le registre fiscal des entrepreneurs, tenir la comptabilité et ce, même en utilisant les techniques informatiques;
- définir les obligations fiscales relatives aux taxes et aux impôts de base (T.V.A., impôt sur le revenu);
- réaliser une étude de marché simple;
- s'orienter dans les activités bancaires;
- produire les comptes annuels et la consolidation comptable;
- appliquer les connaissances de base de la psychologie de vente durant les entretiens avec les clients et les partenaires commerciaux;
- représenter, de manière adaptée, l‘entreprise et participer à la création de l'image de l‘entreprise en public.
|
