| 3. PROFIL DER FERTIGKEITEN UND KOMPETENZEN |
Allgemeine Kompetenzen:
- unterschiedliche Lernarten beherrschen, Informationsquellen richtig nutzen, Lesekompetenz besitzen;
- Aufgabenstellungen verstehen, den Kern des Problems bestimmen, unterschiedliche Lösungsvarianten anwenden, selbstständig sowohl im Team arbeiten;
- in einer Fremdsprache mindestens auf dem Niveau B1 nach dem Gemeinsamen europäischen Referenzrahmen für Sprachen kommunizieren;
- sich innerhalb wechselnder sozialer und wirtschaftlicher Bedingungen orientieren, Finanzkompetenz besitzen;
- Übersicht über eigene Positionierungsmöglichkeiten auf dem Arbeitsmarkt haben, über die Beziehungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern Bescheid wissen , sich verantwortlich über eigene Positionierung auf dem Arbeitsmarkt entscheiden, die Bedeutung des lebenslangen Lernens verstehen;
- mathematische Grundrelationen, physikalische und chemische Gesetzmäßigkeiten bei der Lösung von einfachen Aufgaben anwenden;
- mit Mitteln der Informations- und Kommunikationstechnologien arbeiten, angemessene Informationsquellen nutzen und effektiv mit Informationen arbeiten;
- ökologisch und im Einvernehmen mit dem Prinzip der nachhaltigen Entwicklung handeln;
- Werte der lokalen, nationalen, europäischen Kultur sowie der Weltkultur respektieren, den Wert des Lebens schätzen;
- Arbeits- und Gesundheitsschutzregeln am Arbeitsplatz, Brandschutzregeln und Brandprävention einhalten;
- Normalisierungsvorschriften und -grundsätze einhalten.
Fachliche Kompetenzen:
- mit entsprechenden Rechtsvorschriften arbeiten;
- sich in der gesetzlichen Regelung von Arbeitsrechts- und Verbindlichkeitsverhältnissen auskennen;
- typische Schriftstücke normgerecht erstellen;
- die Haupttätigkeit von Unternehmen durch Umlaufvermögen sichern;
- Buchungsbelege ausstellen, die steuerrechtlichen Unterlagen von Unternehmern führen, Buchhaltung führen, und zwar auch unter Nutzung von ICT;
- Steuerpflichten bei grundlegenden Steuerarten (Umsatzsteuer, Einkommenssteuer) festlegen;
- einfache Marktforschung durchführen;
- sich in Banktätigkeiten auskennen;
- Rechnungs- und Jahresendabschlüsse vornehmen;
- grundlegende Kenntnisse der Verkaufspsychologie in Gesprächen mit Kunden und Geschäftspartnern anwenden;
- eine Firma in geeigneter Weise repräsentieren und das Firmenimage in der Öffentlichkeit mitgestalten.
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